Feedback

[Amtranik]

Da Copy und Paste auf der Ingame-Feedback-Seite nicht funktioniert:

Lieblingsfeature
- Beim D-Day kamen auch Spieler ins Angebot, die von der Spielstärke der Liga angemessen waren und nicht schon im Fußballer Rentenalter.

Größter Kritikpunkt
Spielerstärke wird in der Aufstellung mit stark wechselnden Beträgen angezeigt, z. B. LAS wird aus RAS stärker angezeigt, obwohl er diese Position nicht einmal als Nebenposition hat.
Auch schwanken die Spielstärken bei der Hauptposition (z. B. OM) innerhalb des OM-Bereiches erheblich (über eine Spielstärke)

Nervigster Fehler
- Uns ist aufgefallen, dass die Konter der Gegner ab und zu erfolgreich abgeschlossen wurden, Unsere hingegen, trotz Training, nie.

Größter Wunsch
- Bei den lernbaren Sprachen fehlt Kölsch.

Unverständlicher Bereich
- „Regelmäßiger Seitenwechsel“ bedeutet?
a) Ballverlagerung auf den anderen Flügel oder
b) Positionsrotation (z. B. RM/LM oder RAS/LAS)

Nachricht ans Team

Das Feedback bezieht sich ausschließlich auf den Hotseat-MP mit 3 Personen. (WaF Erfahrung über 3000 Stunden). Es gibt ausschließlich unsere subjektive Meinung wieder über Punkte, die uns Verbesserungswürdig erscheinen.

Spieler:
- Verlernen von Fähigkeiten: Das im Alter Fähigkeiten wie Reflexe, Schnelligkeit, Antritt etc. nachlassen können macht Sinn, jedoch sollten diese Verluste sich auf die Physis und nicht auf die technischen Fähigkeiten (Freistoß, Elfmeter, Eckball, Strafraumbeherrschung etc.) beziehen. Juan Arango hat auch im hohen (Fußballer-)Alter den Ball ins Tor gezaubert.
- Noch sind nicht alle Spielerportraits von der KI generiert. Und viele der bereits generierten Bilder berücksichtigen nicht die ethnologische Herkunft entsprechend der Nationalität des Spielers.
- Nach Transfer über Transferliste hat der neue Spieler unter Motivation/Vereinswechsel -1 ! Wenn ein Spieler nicht zu einem Verein wechseln möchte, unterschreibt er den Vertrag nicht, sondern lässt sich nicht auf Verhandlungen ein.
- Einwurf: Warum führen Spieler Einwürfe aus, obwohl sich Spieler mit der Fähigkeit „Einwurf+/++“ auf dem Feld befinden?
- Ergänzungsspieler sollten für die 2. Mannschaft eingesetzt werden können (Häkchen im Spielerbildschirm).
- Talente aus der Jugend (U19 und U17) können mit der Ersten Mannschaft trainieren und ab 16 Jahren auch Spielerfahrung sammeln. (Auswahl durch den Manager.)

Transfer:
- Angebote von anderen Vereinen: Unter der Woche kamen wiederholt Angebote an denselben Manager (Spieler 3) die jedes Mal die gleiche Spielerposition betrafen. Gleichwertige Spieler auf der Transferliste waren günstiger erhältlich. (Zeitverschwendung)
- Angebote an den Manager für Spieler die nicht auf der Transferliste waren, lagen selten im Bereich des Marktwertes (auch nach der Verhandlung) sondern deutlich darunter. Bei Abwerbeversuchen von uns wurde (realistisch) der 2-2,5 fache Marktwert gefordert.
- Leihe: Eine mögliche Kaufoption ist nur zwischen Managern möglich, aber die Höhe/Beteiligung ist nicht einstellbar (Keine Beträge sichtbar, Vertrag unterschreiben invertiert).
- Bei Vertragsverhandlungen mit einem Berater wird in der Sprechblase des Beraters mehrfach angegeben, das der Spieler ein Dribbelkünstler ist (auch bei IV/AV) obwohl dies nicht zutraf und auch nicht als trainierbare Fähigkeit vorhanden war.
- D-Day: Die Ablaufgeschwindigkeit war vom 1. Manager auf 0,25x eingestellt und der Schieberegler war nach dem Wechsel zum 2. Manager weiterhin ganz links aber auf 2x Geschwindigkeit.

Mitarbeiter und Wochenablauf:
- Wenn ich einem Abteilungsleiter den Auftrag gebe, eine Anlage zu tätigen, warum muss ich dann mit zur Bank und 2 Stunden investieren?
- Hire & Fire: Statt vierteljährlicher Reaktion der Abteilungsleiter eine Monatliche. Sonst ist das wie bei den Beamten, wo sich niemand um die Erfordernisse des Marktes kümmert sondern erst einmal abgewartet wird, bis die Mitarbeiter zusammenbrechen.
- Hire & Fire: Ich habe keine Möglichkeit gefunden, selbst einzugreifen um große Diskrepanzen zu beheben.
- Die Termine mit der Familie sind Erholung und nicht Belastung in der Woche (Work-/Life- Balance)
- Fannachwuchs/Öffentlichkeitsarbeit: Der Abteilungsleiter führt trotz großzügigem Budget keine Werbeaktionen in anderen Städten aus oder schickt Spieler zu den Fans.
- Mitarbeiter sollen mir grundsätzlich Arbeit abnehmen. Machen sie das nicht, wozu habe ich sie dann?

Menü:
- Taktik/Flügelspiel: Es ist eine extreme Herausforderung, die 5 Schieberegler so einzustellen, wie ich es für meine Taktik benötige (Monk-Syndrom :-) ). Vorschlag: Manuell eingebbare Prozentzahlen, die sich fixieren lassen.
- Taktik/Flügelspiel vor dem Match in Zahlen: Wir konnten keinen logischen Aufbau der positiven oder negativen Zahlen und dem Wechsel der Vereinswappen herausfinden.
- An der Seitenlinie: „3D-Match-Optionen/Lange Szenen“ Einstellungen sind nach Neustart rettetet.
- „Neuer Rekord“ „XX Siege in Folge“ Trotz Unentschieden und verlorener Spiele in der Liga. (Spieler 2, Bundesliga)

Viele Grüße

[Soccer]

Originally posted by mike.lamping:

Spieler:
- Verlernen von Fähigkeiten: Das im Alter Fähigkeiten wie ... Schnelligkeit, Antritt etc. nachlassen können macht Sinn, jedoch sollten diese Verluste sich auf die Physis und nicht auf die technischen Fähigkeiten


Transfer:
- Angebote von anderen Vereinen: Unter der Woche kamen wiederholt Angebote an denselben Manager (Spieler 3) die jedes Mal die gleiche Spielerposition betrafen. Gleichwertige Spieler auf der Transferliste waren günstiger erhältlich. (Zeitverschwendung)
- Angebote an den Manager für Spieler die nicht auf der Transferliste waren, lagen selten im Bereich des Marktwertes (auch nach der Verhandlung) sondern deutlich darunter. Bei Abwerbeversuchen von uns wurde (realistisch) der 2-2,5 fache Marktwert gefordert.

Das mit dem Alter seh ich genauso, bei "Alt gegen Jung" gewinnen bei uns immer die Alten während die jungen durch die gegend düsen und ich sie mit Zweikampf stelle ;)

bzgl. Transfer:
Welche Schwerigkeitsgrad bei Transfer / Verhandlungen hast du / ihr, bei diesen Fällen?

[Amtranik]

Alle Einstellungen auf Max außer Scouting.

[Soccer]

Originally posted by mike.lamping:

Alle Einstellungen auf Max außer Scouting.

Das mag jetzt sehr kritisch /deutlich rüberkommen:

Du stellst alles auf maximal schwer und wunderst dich dass du beim verkaufen sehr unrealistisch wenig bekommst und beim kaufen mehr zahlen musst?

Für realistisch sind die mittleren einstellungen, nicht die schweren. Die Schweren sind dafür da dass es unrealitisch schwer ist also du weniger bekommst als marktwert, so wie es sein sollte.

Hab kein verständnis dafür am schweren schwerigkeitsgrad rumzupfuschen, wenn jemand nicht auf mittel/realitisch stellt und sich dann wundert dass es nicht realischtisch/ausgeglichen ist. Du hast die optionen runterzustellen. Leute die es nicht schwer genug finden haben keine weiteren Schweren einstellungen.

Die sollen schwer bleiben oder gar noch schwerer werden weil das immernoch zu leicht ist, wenn man weniger als marktwerkt bekommt und mehr als marktwert zahlt.

[Gerald Köhler]

Hi,

ein paar Anmerkungen:

Größter Kritikpunkt
Spielerstärke wird in der Aufstellung mit stark wechselnden Beträgen angezeigt, z. B. LAS wird aus RAS stärker angezeigt, obwohl er diese Position nicht einmal als Nebenposition hat.

Kann ich nicht nachvollziehen... Aber: Auch innerhalb der Felder gibt es Abweichungen, viellleicht führt das zu diesem Effekt.

Auch schwanken die Spielstärken bei der Hauptposition (z. B. OM) innerhalb des OM-Bereiches erheblich (über eine Spielstärke)

Das ist so. Ist man am Rand zu einer anderen Position, gehen beide in die Bewertung ein. Für die Zukunft ist ein Darstellungsmodus geplant, bei dem die Positionsbereiche sichtbar werden und man das dann besser entscheiden kann. Ist schon umgesetzt.

Nervigster Fehler
- Uns ist aufgefallen, dass die Konter der Gegner ab und zu erfolgreich abgeschlossen wurden, Unsere hingegen, trotz Training, nie.

Kann ich jetzt so nicht nachvollziehen, aber wir testen das morgen!

Größter Wunsch
- Bei den lernbaren Sprachen fehlt Kölsch.

In der Tat, als ich noch in der Südstadt zum Friseur gegangen bin, habe ich von den gesprochenen Sätzen oft nur Sachen wie "Mallorca" verstanden. ;)

Unverständlicher Bereich
- „Regelmäßiger Seitenwechsel“ bedeutet?

Es wird versucht, innerhalb der Angriffe zunächst über den einen und dann über den anderen Flügel zu spielen. Also z.B. am Anfang links raus, dann weiter Schlag auf rechts und Flanke in den Strafraum.

Viele Grüße

Gerald

[Akira Nagasaki]

Wird es in naher Zukunft auch Conferences mit Playoffs (USA), sowie Apertura/Clausura (Lateinamerika) geben? Wenn ja, wie wird sich das auf die Anzeige der Titel auswirken (man kann ja im Editor bislang nur pro Jahr einen Titel eingeben)?

[Winning Streak Games GmbH]

Copy & Paste habe ich beantragt.

Viele Grüße

Gerald

[Winning Streak Games GmbH]

Hinsichtlich der internationalen Wettbewerbe auf anderen Kontinenten sind wir aktuell an der Kapazitätsgrenze. Da möchte ich im Moment nichts ankündigen oder versprechen.

Wir machen aber immer mal wieder kleine Schritte, auch im Hintergrund abseits des Editors. Dort kann man z.B. jetzt die Vereinsanzahl pro Liga erhöhen.

Viele Grüße

Gerald

[j.hill82]

Hallo,

wollte Fragen ob auch der Wettbewerb des Weltpokals diesmal mit dabei ist ?
Habe ich im ersten Teil vermisst. Grüße

[Gerald Köhler]

Nein, den haben wir leider nicht. Neu sind kontinentaler Supercup und dritter kontinentaler Wettbewerb.

Copy & Paste läuft ab jetzt.

Viele Grüße

Gerald

[JohnnieHH]

Moin, ich möchte die Chance hier auch mal nutzen um was zu sagen :)

Vorab, die Demo hat mir sehr viel Spass gemacht und ich freue mich wahnsinnig auf das Hauptspiel. WAF hat mich echt wieder in die alte Anstoss Zeit geführt :D.

Hier mal paar Pluspunkte die für mich herausstechen:
-Möglichkeiten (Familienleben/Umgang mit Spielern/Verhandlungen)
-Design (Wirkt moderner,übersichtlicher)
-Spiellänge (Die neuen Funktionen entschleunigen das Spiel für mich. Dadurch wirkt das Spiel länger)

Aber ich habe ein paar Kritik Punkte

-Als neugegründeter Verein in der 4ten Liga, war es mir möglich Vereinslose Spieler aus dem Ausland zu kaufen mit 6-7 Sternen. Finde ich persönlich etwas fragwürdig, da der Rest meiner Spieler bei 2-4 Sternen lagen. Das kaufen war allerdings erst ab dem 20ten Lebensjahr möglich. Jüngere Spieler wollten nicht.

-Sponsorenverträge....Das gleiche fand ich schon bei WAF auch fragwürdig. Ich habe teilweise Sponsorenverträge die fast bei 10 Millionen liegen für einen neugegründeten 4.Liga Verein.

Gibt es da noch eine Anpassung?
Zu erwähnen sei ich spiele auf den Einstellungen Mittel. Ich habe nichts umgestellt oder so.

[Gerald Köhler]

Hi,

wir schauen uns die Sponsorenverträge gleich noch mal an. Das sollte nicht sein. Ich melde mich, sobald wir das gelöst haben.

Viele Grüße

Gerald

[Winning Streak Games GmbH]

Hallo Helicopterman87,

wir haben das mit den Sponsoren nicht hinbekommen. Mehr als 1,2 Mio haben wir nicht geschafft, trotz Versuchen in allen Kategorien. Welcher Typ ist das bei dir? Machst du etwas Spezielles? Jedes Detail kann hier helfen.

Viele Grüße

Gerald

[JohnnieHH]

Moin, es tut mir leid ich muss mich wohl verguckt haben. Im Spiel sehe ich auch nur einstellige Millionen Beträge. Dann hat sich der Kritikpunkt erübrigt

[matek7]

"Größter Kritikpunkt

Spielerstärke wird in der Aufstellung mit stark wechselnden Beträgen angezeigt, z. B. LAS wird aus RAS stärker angezeigt, obwohl er diese Position nicht einmal als Nebenposition hat.

Kann ich nicht nachvollziehen... Aber: Auch innerhalb der Felder gibt es Abweichungen, viellleicht führt das zu diesem Effekt.

Auch schwanken die Spielstärken bei der Hauptposition (z. B. OM) innerhalb des OM-Bereiches erheblich (über eine Spielstärke)

Das ist so. Ist man am Rand zu einer anderen Position, gehen beide in die Bewertung ein. Für die Zukunft ist ein Darstellungsmodus geplant, bei dem die Positionsbereiche sichtbar werden und man das dann besser entscheiden kann. Ist schon umgesetzt."


Moin,

ich kann da auch etwas im Aufstellungsmenü nicht nachvollziehen. Dort haben die Spieler nicht immer ihre optimalen Werte, wenn sie sich auf dem Spielfeld befinden:

Zum Beispiel möchte ich einen Spieler mit Hauptposition DM mit Stärke 13,5 aufstellen. Ziehe ich ihn aufs Spielfeld hat er auf einmal nur noch 11,5 (auch wenn er auf der nach hin- und herschieben auf dem Spielfeld optimalen Position steht). Wenn ich ihn dann noch ein paar mal hin- und herschiebe hat er dann auf einmal , auf der gleichen Position, wieder 13,5. Auch wenn ich ihn wieder auf die Ersatzbank setze hat er wieder 13,5.

Ist das ein Bug oder ein Feature, das ich noch nicht ganz durchschaut habe?

[Sith-Lord]

"Mitarbeiter und Wochenablauf:
- Wenn ich einem Abteilungsleiter den Auftrag gebe, eine Anlage zu tätigen, warum muss ich dann mit zur Bank und 2 Stunden investieren?
- Hire & Fire: Statt vierteljährlicher Reaktion der Abteilungsleiter eine Monatliche. Sonst ist das wie bei den Beamten, wo sich niemand um die Erfordernisse des Marktes kümmert sondern erst einmal abgewartet wird, bis die Mitarbeiter zusammenbrechen.
- Hire & Fire: Ich habe keine Möglichkeit gefunden, selbst einzugreifen um große Diskrepanzen zu beheben.
- Die Termine mit der Familie sind Erholung und nicht Belastung in der Woche (Work-/Life- Balance)
- Fannachwuchs/Öffentlichkeitsarbeit: Der Abteilungsleiter führt trotz großzügigem Budget keine Werbeaktionen in anderen Städten aus oder schickt Spieler zu den Fans.
- Mitarbeiter sollen mir grundsätzlich Arbeit abnehmen. Machen sie das nicht, wozu habe ich sie dann?"

Was ist denn mit dem Teil?
- 2h für eine Investition fand ich schon im ersten Teil überflüssig. Dafür hat man doch Mitarbeiter, die sich darum kümmern sollen.

-Öffentlichkeitsarbeit wird vom Mitarbeiter auch nicht umgesetzt?

Jetzt muss ich nochmal eben nachfragen:
Hat man denn in WAF2 die Möglichkeit, Mitarbeiter zu kündigen, ohne sie ersetzen zu müssen? Um beispielsweise Geld zu sparen und ein Amt eben lieber selbst zu übernehmen.

Vielen Dank.